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15/06/2018

Engenheiros da AES Tietê têm nova reunião na segunda, dia 18

 

Comunicação SEESP

 

A nova rodada de negociações rumo ao Acordo Coletivo de Trabalho 2018 dos engenheiros da AES Tietê ficou agendada para a próxima segunda-feira (18) na sede da empresa em Barueri (SP).

 

Na última reunião, realizada no dia 12, a empresa apresentou sua proposta, mas o SEESP, analisando os itens colocados, expôs novas considerações, pois entendeu que o texto pode ser melhorado e, portanto, não atende as expectativas dos engenheiros.

 

Confira a proposta da AES Tietê:

 

  • • Vigência: de dois anos (de 1º de junho de 2018 a 31 de maio de 2020);
  • • salários: reajuste de 2,86% pelo Índice Nacional de Preço ao Consumidor Amplo (IPCA), acumulado de junho de 2017 a maio de 2018;
  • • adiantamento da primeira parcela da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) em R$ 6.200,00, no mês de setembro de 2018;
  • • reajuste no valor de referência da PLR coletiva pelo IPCA, acumulado de junho de 2017 a maio de 2018 (2,86%);
  • • reajuste em 2,86% (IPCA acumulado de junho de 2017 a maio de 2018):
    - vales-alimentação / vales-refeição
    - abono vales-alimentação / vales-refeição
    - bolsa de estudo:
  • • 40 bolsas para graduação;
  • • 20 bolsas para idiomas;
    - auxílio creche, babá e auxílio pessoa física especial;
  • • cláusula manutenção de emprego: discutir em até 60 dias após o fechamento do ACT;
  • • assistência social: compromisso de apresentação do novo modelo após o fechamento do ACT;
  • • inclusão da cláusula no ACT remetendo ao acordo de sobreaviso já estabelecido;
  • • inclusão de cláusula no ACT com obrigatoriedade da realização da homologação no SEESP; e
  • • a empresa passa a ser responsável pela interface de mediador.

Considerações do SEESP:

 

  • • Reajuste pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) e acréscimo de ganho real nos salários e benefícios;
  • • eliminar a participação do engenheiro no valor do auxílio alimentação/refeição;
  • • antecipação da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) coletiva em setembro de 2018, no valor de R$ 6.500,00;
  • • PLR individual: é necessária a discussão de alguns ajustes;
  • • ônibus fretado (Bauru): necessário avaliar itinerário a fim de atender um número maior de engenheiros; e
  • • quadro mínimo para engenheiros como solicitado na pauta.

 

 

 

 

 

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